Migalhas Quentes

TRT-3 não reconhece vínculo empregatício de motorista com Uber

10ª turma concluiu que o trabalhador atuava na condição de autônomo.

19/2/2020

A 10ª turma do TRT da 3ª região manteve decisão de não considerar vínculo empregatício entre um motorista e a Uber. Segundo a relatora, desembargadora Rosemary de Oliveira Pires, o motorista desempenhava atividades autônomas, sem a presença dos pressupostos da relação de emprego.

O reclamante alegou que trabalhou como motorista para a Uber por cerca de um ano. Segundo ele, embora presentes todos os requisitos que caracterizam o vínculo de emprego, não teve o contrato registrado em sua CTPS e nem tampouco recebeu o pagamento de verbas rescisórias, horas extras e outras parcelas.

Por sua vez, a empresa negou a existência do vínculo de emprego, sustentando que a relação era de parceria comercial, não havendo pessoalidade, habitualidade e subordinação.

Em 1º grau, o pedido foi indeferido. O juiz considerou que o motorista atuava na real condição de autônomo.

“Presumem-se verdadeiras as alegações defensivas no sentido de que o autor detinha total autonomia quanto aos dias e horários de trabalho, não possuía superiores hierárquicos, não recebia ordens da demandada e também não era avaliado pela empresa-ré.”

O motorista não compareceu à audiência em que deveria prestar depoimento pessoal e o juiz lhe aplicou a pena de confissão quanto aos aspectos fáticos discutidos no processo. O resultando disso foi a presunção de veracidade dos fatos afirmados em defesa pela Uber.

Mera parceria

A desembargadora sustentou que a Uber funciona como mera plataforma digital disponibilizada para serviço de transporte particular de passageiros, do qual se utiliza o autor mediante pagamento de um percentual sobre o valor arrecadado dos serviços prestados, o que mais se assemelha a uma parceria.

“Os serviços de transporte de passageiros prestados pelo autor não estão sequer relacionados com a atividade fim do reclamado, tratando-se de empresa de tecnologia que disponibiliza no mercado aplicativo que conecta provedores e usuários de serviço de transporte privado, ou seja, a rigor comercializa apenas informações.”

A relatora, entendeu ainda, que os riscos do negócio são suportados exclusivamente pelo motorista.

“Corre por sua conta os gastos com combustível, manutenção do veículo, além daqueles inerentes à atividade realizada nas vias públicas, o que evidencia a ausência de alteridade do reclamado, que não se colocou na posição de mantenedor econômico da atividade explorada pelo reclamante.”

Por unanimidade, foi mantida a improcedência dos pedidos por entender que o motorista desempenhava seu trabalho com autonomia, liberdade de dias e horários de trabalho e por ser diretamente remunerado pelos usuários dos serviços que prestava.

Confira o acórdão na íntegra.

Veja mais no portal
cadastre-se, comente, saiba mais

Leia mais

Migalhas Quentes

Inédito: TST afasta vínculo de emprego entre Uber e motorista

5/2/2020
Migalhas Quentes

Motorista não tem vínculo empregatício com a Uber já que é possível recusar passageiros

23/10/2019
Migalhas Quentes

STJ: Motorista de aplicativo é trabalhador autônomo

4/9/2019
Migalhas Quentes

Motorista de Uber tem vínculo empregatício reconhecido

24/8/2018

Notícias Mais Lidas

TJ/MG revoga liminar e veta transfusão em paciente testemunha de Jeová

15/7/2024

Herdeiros que ocupam imóvel exclusivamente devem pagar aluguel

16/7/2024

OAB/SP divulga nova tabela de honorários com 45 novas atividades

15/7/2024

TJ/BA anula sentença após juiz dizer que "lugar de demônio é na cadeia"

15/7/2024

Funcionária chamada de “marmita do chefe" por colegas será indenizada

16/7/2024

Artigos Mais Lidos

Partilha de imóvel financiado no divórcio

15/7/2024

Inteligência artificial e Processo Penal

15/7/2024

Você sabe o que significam as estrelas nos vistos dos EUA?

16/7/2024

Advogado, pensando em vender créditos judiciais? Confira essas dicas para fazer da maneira correta!

16/7/2024

O setor de serviços na reforma tributária

15/7/2024