As relações de trabalho no terceiro setor - Aspectos polêmicos e riscos trabalhistas
quarta-feira, 19 de dezembro de 2012
Atualizado às 13:06
Seminário
As relações de trabalho no terceiro setor - Aspectos polêmicos e riscos trabalhistas
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Data: 5/2
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Horário: 14h às 17h30
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Local: Av. Angélica, nº 2510 - cjs. nº 31 a 34 - Higienópolis - São Paulo/SP
Objetivo
Considerando que as entidades do terceiro setor na seara trabalhista não gozam de qualquer tratamento jurídico diferenciado, sujeitando-se as mesmas regras da CLT aplicáveis as demais formas de organizações, estas devem estar atentas aos regimes jurídicos de suas contratações bem como aos riscos trabalhistas das atividades desenvolvidas. O evento oferece aos participantes, enfoque analítico sobre o tema e aborda de forma instrutiva as regras de adequações das entidades filantrópicas com estratégias para minimizar os riscos na sua atuação.
Público-alvo
Gestores estatutários da área do terceiro setor, profissionais da área jurídica, contábil e administrativa.
Programação
13h30 às 14h - Credenciamento
14h às 14h50
Terceiro setor e as regras no cenário nacional. Aspectos relevantes.
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A filantropia no Brasil.
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Conceito e abrangência;
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Estruturação legal do terceiro Setor: pessoas jurídicas sem fins lucrativos e econômicos;
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Títulos e certificados do terceiro setor: Utilidade Pública Federal, Estadual e Municipal, CEBAS, OSCIP, OS;
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Aspectos jurídicos.
14h50 às 15h - Perguntas e Comentários
15h às 15h20 - Coffee Break
15h20 às 17h20
As relações de trabalho no terceiro setor
1. Aspectos controversos, riscos trabalhistas e formas de contrato.
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Contrato de trabalho celetista;
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Contrato de trabalho autônomo;
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Contrato de aprendizagem;
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Contrato de estágio;
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Regime de trabalho cooperativo;
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Cargos diretivos;
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Trabalho voluntário e ajuda de custo;
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Apresentação de cases.
Entidades do terceiro setor e a rotina trabalhista
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Rotinas trabalhistas;
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Regras de contratos;
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Fiscalização do Ministério do Trabalho e Emprego - MTE.
A visão do tribunal superior do trabalho sobre a questão
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Cautelas e ajustes para prevenir futuras ações trabalhistas;
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TST e a jurisprudência trabalhista - Como os tribunais enxergam as demandas trabalhistas do terceiro setor.
17h20 às 17h30 - Perguntas e comentários
Coordenação acadêmica
- Mauro Scheer Luís
Bacharel em direito pela Universidade Presbiteriana Mackenzie, com formação em PNL - Programação Neurolinguística - pela Sociedade Brasileira de Programação Neurolinguística (SBPNL), tendo participado de cursos e treinamentos de formação executiva na Alemanha e na Inglaterra. Cursou módulo de especialização em direito tributário no IBET - Instituto Brasileiro de Estudos Tributários, instituto complementar à USP. Cursou módulos de MBA em excelência gerencial pela FAAP. Cursando pós-graduação em direito societário pela Fundação Getúlio Vargas/SP, e MBA em empreendedorismo e inovação pela B.I. International / Berkeley University of California. (Estados Unidos), Babson Executive Education (Estados Unidos) e Shanghai Jiao Tong University (China). Membro da Ordem dos Advogados do Brasil (Secção São Paulo), da AASP - Associação dos Advogados de São Paulo e da APET - Associação Paulista de Estudos Tributários, autor de diversos artigos. Foi membro da comissão de cooperativismo da OAB-SP. Participa de reuniões de comitês técnicos na Câmara de Comércio Brasil-Estados Unidos (Amcham) e Câmara Brasil-Alemanha (AHK). É advogado sócio-fundador de Scheer & Advogados Associados e coordenador acadêmico de instituição de ensino executivo.
* A confirmação da realização do curso está sujeita a quórum mínimo; no caso de cancelamento, todo e qualquer valor pago a título de inscrição será devolvido, porém não nos responsabilizamos por gastos com passagens aéreas, traslados, hospedagem ou qualquer outra despesa.
* Inclusos : material de apoio (certificado, crachá e apostila) e um coffee break.
Realização
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Central Prática Educação Corporativa
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INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
TELEFONE
(11) 3257-4979
ou