PPL - Prática Negocial e Elaboração Contratual

• Data: 20/3 a 10/7/2012 (às terças-feiras)
• Horário: 19h às 22h30
• Local: SP

Apresentação

O curso tem por objetivo apresentar aos alunos as mais modernas técnicas de negociação e elaboração contratual, cabendo a cada aluno vivenciar uma real situação de elaboração e revisão de contratos com a orientação dos professores responsáveis. Aulas técnicas e práticas, além do estudo e casos concretos.

Programa

O curso de educação continuada em prática contratual e negociação consiste em estudos de casos práticos em sala de aula, além do desenvolvimento e elaboração de minutas contratuais que são desenvolvidas pelos alunos (individualmente ou em grupos) e revisadas em sala de aula e em conjunto com os demais alunos com a condução do professor responsável pela revisão.

Para as aulas de técnicas de elaboração contratual, são tratados os principais pontos da teoria geral dos contratos, além das principais cláusulas contratuais com exemplos práticos que serão examinados em conjunto com o professor responsável.

Além da elaboração e revisão de minutas contratuais, cada aluno ou grupo é responsável pela respectiva pesquisa de doutrina e jurisprudência. Os tipos contratuais que serão objeto das minutas, serão sorteados no início do curso, que sempre envolverá contratos referentes aos temas de locação, serviços, consumo, empresariais e contratos imobiliários.

Para cada minuta revisada (tipo contratual), é apresentada uma exposição sobre aquele tipo contratual, suas características, cuidados a serem tomados e a respectiva vinculação com a teoria geral dos contratos.

O curso também é composto por pelos menos duas aulas de estudos de casos que tem por objetivo a análise da gestão jurídica do contratual nas suas fases pré-contratual, execução do contrato e pós contratual.

O curso pode ser realizado separadamente pelo aluno (curso de educação continuada) ou na modalidade de pós-graduação, como sendo um dos módulos eletivos pelos alunos da pós-graduação.

Principais tópicos abordados

• Introdução ao curso | Formação dos contratos | Princípios contratuais | Classificação

• Introdução à Negociação: Princípios e Processos

• Estilos e Criatividade na Negociação

• Negociação em Grupos

• Introdução à prática negocial - Parte I

• Introdução à prática negocial - Parte II

• Prática contratual e a estrutura fundamental mínima

• Revisão de Minuta Contratual. T1 - Contrato de desenvolvimento de software e serviços de implementação

• Revisão de Minuta Contratual T2 - Contrato de Franquia - rede de hotelaria

• Revisão de Minuta Contratual T3 - Contrato de Aquisição de participação societária (operação de M&A) + auditoria legal

• Revisão de Minuta Contratual T4 - Contrato de Venda e Compra Imobiliária com alienação fiduciária + auditoria legal

• Revisão de Minuta Contratual T5 - Contrato de Locação Empresarial - Casa de show para um evento corporativo

• Revisão de Minuta Contratual. T6 - Contrato de locação em Shopping Center

• Revisão de Minuta Contratual. T7 - Contrato de Built to Suit

• Estudo de casos práticos (será necessário acompanhar com notebook)

• Estudo de caso prático - Gestão do contrato nas fases pré-contratual, execução e pós-contratual: Transportes S/A

*Programa sujeito a alterações.

Professores

Núcleo principal

- Daniel M. Boulos

- Fabio P. Gazzi

- Marcos Citeli

- Maria Isabel C. Sica

- Rodrigo F. Rebouças

Corpo docente sério e comprometido com o projeto de excelência na prática jurídica.

Doutores, mestres e especialistas reconhecidos no mercado, atentos à dinâmica das reformas constitucionais e legislativas, bem como às mudanças políticas e econômicas, internas e internacionais.

*Sujeito a alterações.

Coordenação

- Daniel Martins Boulos

- Rodrigo Fernandes Rebouças

Coordenação Geral

- Paulo Fernando Campos Salles de Toledo

- Antonio Jorge Pereira Júnior

- Ana Cláudia Karam Abdallah dos Santos

Carga horária

60 horas (72 horas-aula): 56 horas presenciais e 4 horas com exercício e trabalho na plataforma à distância.

Processo Seletivo

O Processo Seletivo será conduzido pelo Comitê de Admissões que aprovará os candidatos com base em pontuação decorrente da análise de formação acadêmica e experiência profissional fornecidas pelo candidato, além de entrevista quando o Comitê julgar oportuno.

Investimento