Rotinas Trabalhistas e o eSocial
Em SP, dias 22 e 23 de janeiro de 2019.
terça-feira, 18 de dezembro de 2018
Atualizado às 16:54
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Data: 22 e 23/1
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Horário: 8h30 às 17h30
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Local: Centro de Treinamento Cenofisco - Unidade Paulista (Av. Paulista, 1.337 - 23º/24º andares - São Paulo - SP)
Objetivo
Orientar os participantes na execução das atividades diárias do departamento pessoal, desde do procedimento admissional até o demissional, abordando as situações mais frequentes do dia a dia, bem como, a nova obrigação do eSocial; manter os profissionais atualizados, evitando que as organizações sejam surpreendidas pela fiscalização dos órgãos competentes, incluído a Reforma Trabalhista.
Público Alvo
Profissionais da área de recursos humanos, departamento de pessoal, contadores, advogados, gestores, consultores e demais interessados.
Programa
1 - Admissão
- empregado
- empregador e grupo econômico
- registro de empregados
- exame médico admissional
2 - Jornada de trabalho
- limite de jornada diária
- obrigatoriedade do registro
- atividade externa
- cargos de confiança e dirigentes
- intervalo para alimentação
- horas extras
- banco de horas e acordo de compensação
- jornada noturna
3 - Folha de pagamento
- regime de competência - evento S-1200
- regime de caixa - Evento -S-1210
- fechamento de ponto
- verbas de natureza salarial e indenizatória
- adicionais (noturno, perigoso e insalubre)
- transferência de empregado
- descontos permitidos
4 - Férias individuais
- remuneração
- fracionamento
- perda do direito às férias
- férias em dobro
5 - 13° salário
- direito
- pagamento da 1ª parcela
- pagamento da 2ª parcela
- diferenças apuradas no mês de dezembro
- afastamentos por auxílio doença e acidente do trabalho
6 - PCMSO e os Atestados de Saúde Ocupacional (ASO) - Evento S-2220
- admissional
- periódico
- mudança de função
- retorno ao trabalho
- demissional
7 - Afastamentos por incapacidade - Evento S-2230
- atestados médicos - requisitos de validade e ordem preferencial
- afastamentos por incapacidade e o diagnóstico codificado (CID)
- comunicação de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais no eSocial (S-2210)
8 - Riscos ocupacionais e das condições ambientais no trabalho - Evento S-2240
- tabela de ambientes do trabalho (arquivo S-1060)
- LTCAT, PPRA e PCMSO: medidas de prevenção e neutralização (EPC/EPI)
9 - Insalubridade e periculosidade x aposentadoria especial - Evento S-2241
- contribuição adicional para financiamento de aposentadoria especial
- laudo ergonômico
- cruzamento de informações dos eventos S-2240 e S-2241
10 - eSocial - sistema de escrituração fiscal digital das obrigações fiscais, trabalhistas e previdenciárias
1. Informações gerais
- conceito de eSocial
- objetivo do eSocial
- obrigações abrangidas pelo eSocial
2. Eventos do eSocial
- eventos iniciais - carga inicial
- eventos de tabelas
- eventos não periódicos
- eventos periódicos
3. Eventos iniciais
- S-1000 - informações do empregador/contribuinte/órgão público
- S-2100 - cadastramento inicial do vínculo
4. Eventos de tabela
- S-1005 - estabelecimentos e obras de construção civil
- S-1010 - tabela de rubricas
- S-1020 - tabela de lotações tributárias
- S-1030 - tabela de cargos/empregos públicos
- S-1035 - tabela de carreiras públicas
- S-1040 - tabela de funções/cargos em comissão
- S-1050 - tabela de horários/turnos de trabalho
- S-1060 - tabela de ambientes de trabalho
- S-1070 - tabela de processos administrativos/judiciais
5. Eventos não periódicos
- S-2190 - admissão de trabalhador - registro preliminar
- S-2200 - admissão de trabalhador
- S-2205 - alteração de dados cadastrais do trabalhador
- S-2206 - alteração de contrato de trabalho
- S-2210 - comunicação de acidente de trabalho
- S-2220 - monitoramento da saúde do trabalhador
- S-2230 - afastamento temporário
- S-2240 - condições ambientais do trabalho - fatores de risco
- S-2241 - insalubridade, periculosidade e aposentadoria especial
- S-2250 - aviso prévio
- S-2298 - reintegração
- S-2299 - desligamento
- S-2300 - trabalhador sem vínculo - início
- S-2305 - trabalhador sem vínculo - alteração contratual
- S-2399 - trabalhador sem vínculo - término
- S-3000 - exclusão de eventos
- S-5001 - informações das contribuições sociais por trabalhador
- S-5002 - Imposto de Renda Retido na Fonte (IRRF)
- S-5011 - informações das contribuições sociais consolidadas por contribuinte
- S-5012 - informações do IRRF consolidadas por contribuinte
6. Eventos periódicos
- S-1200 - remuneração do trabalhador
- S-1210 - pagamentos de rendimentos do trabalho
- S-1280 - informações complementares aos eventos periódicos
- S-1295 - Solicitação de Totalização para Pagamento em Contingência
- S-1298 - reabertura dos eventos periódicos
- S-1299 - fechamento dos eventos periódicos
- S-1300 - contribuição sindical patronal
Instrutora
- Rosânia de Lima Costa
Advogada, formada pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC/SP); Especialista na área trabalhista e previdenciária, com experiência de mais de 15 anos em consultoria preventiva, atualmente compõe a equipe de editorial do Caderno Trabalhista e Previdenciário, editado pelo Cenofisco; Atua como instrutora de cursos presenciais abertos e in company, palestras e seminários em empresas, sindicatos e órgãos de classe promovendo o desenvolvimento e a formação de profissionais ligados à área do Direito, Recursos Humanos e Administração e Pessoal.
Carga horária
16 horas
*Vagas limitadas
Realização
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Cenofisco Centro de Capacitação Profissional
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INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
TELEFONE
(11) 4862 0465
e-mail
ou